El 2022 está a punto de terminar y la buena noticia es que también se aproxima el depósito del aguinaldo, un derecho de las y los trabajadores establecido dentro del Artículo 87 en la Ley Federal del Trabajo.
Las personas trabajadoras, ya sea en el sector público o privado, tienen derecho a recibir anualmente un aguinaldo, el cual debe pagarse antes del 20 de diciembre y ser equivalente a 15 días de salario, como mínimo.
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Aunque algunas personas no hayan cumplido el año de servicio dentro de una empresa, sin importar que trabajen o no en la fecha de liquidación de esta prestación laboral, tienen derecho a que se les pague la parte proporcional del mismo, conforme al tiempo laborado.
¿Cómo calcular el monto del aguinaldo que me corresponde?
Para calcular el monto del aguinaldo, es necesario que el trabajador cuente con los siguientes datos:
- Sueldo diario, o bien, el ingreso mensual bruto dividido entre 30.
- Multiplicarlo por 15.
- Dividirlo entre 365.
- Una vez que se obtenga el resultado deberá ser multiplicado por los días que se trabajó.
Como ejemplo, supongamos que una persona recibe 8 mil de sueldo bruto y trabajó 200 días, en lugar de un año.
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Con la siguiente operación podremos saber cuál es el monto del aguinaldo que le corresponde:
- Dividir el sueldo bruto entre 30 días: 8, mil/30 = 266,66.
Ahora que contamos con el dato del sueldo diario, continúa el cálculo de lo que le corresponde de aguinaldo:
- Multiplicar 266,66 (sueldo diario) por 15 (número de días oficiales). La cantidad obtenida es 4 mil.
- Dividir 4 mil entre 365 para saber lo que le corresponde por cada día = 10.958.
- Por último multiplica 10.958 por los días que la persona de nuestro ejemplo trabajó = 10.958 x 200.
- El trabajador recibirá de aguinaldo 2 mil 191.78 pesos.
LM
